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Como Se Define Um Salário Mínimo?

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Estas necessidades adicionam o alimento, alojamento, e novas roupas. O objetivo de um salário decente é fornecer ao trabalhador um nível de vida básico, porém decente. Devido à natureza maleável do termo “necessidades”, não há uma quantidade universalmente aceita de que é um salário decente, por causa de varia com a localização geográfica e o tipo de agregado familiar. Uma descrição de salário decente utilizada pela Autoridade da Grande Londres (GLA por tuas siglas em inglês) é o salário limite, calculado como um rendimento de 60% da média mais 15 % extra pra contratempos. A implantação de um salário decente é considerada uma política de pré-distribuição.

aqueles Que defendem o salário decente são perfilamento a tua descrição como o salário equivalente à linha de pobreza pra uma família de 4 pessoas. Com só um beneficiário do salário decente, suas receitas permitiriam a essa família a pagar “as despesas de alimentação, habitação, vestuário, saúde, transporte e novas necessidades vitais pela comunidade moderna”.

É muito importante diferenciar “salário digno” e “pobreza absoluta”. Vários hiperlinks multiidiomáticos de Living wage levam erroneamente a “pobreza absoluta”. Por exemplo, o de galego ou português. A pobreza absoluta ou extrema pobreza é a ocorrência de uma pessoa cujos rendimentos caem abaixo da linha de pobreza.

Pode estar um pouco abaixo, qualquer coisa acima ou muito abaixo. Estes rendimentos são capazes de venirle de um salário, de uma pensão ou de uma atividade semelhante à de empresário autônomo, como o cultivo de um terreno respectivo e venda em mercados de sua criação. Em troca o salário decente é o valor mínimo pago por uma corporação a um trabalhador para que ele e tua família possam atender às suas necessidades vitais. Em termos econômicos, o salário mínimo é aproximado ao salário decente no sentido de que é um valor solo para a mão-de-obra.

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O conceito de salário decente, embora não se nome exatamente nesses termos, podes ser rastreado até as obras dos antigos filósofos gregos, como Platão e Aristóteles. Ambos defendem um ingresso que tenha em conta as necessidades da pessoa, especificamente as que garantem o bem comum. Aristóteles viu a autossuficiência —que ele definiu como “o que por si mesma faz a existência merecedora de possibilidade e inexistência de nada”— como quesito pra alegria.

Como responsabilizou o Estado de que os pobres pudessem obter o suficiente pra viver, suas idéias conseguem ser consideradas um exemplo precoce de apoio a um salário decente. Pode ver de perto-se a posterior evolução do conceito de intelectuais medievais como Tomás de Aquino, que defendeu um “salário honrado”.